Оглавление:

Как заполнить форму № 1-ПВ (месячная)?

10.01.2017 3308 0 0

Госстат предоставил разъяснение от 13.07.2016 г. N 17.4-12/4 относительно заполнения формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду».

Эти Разъяснения содержат информацию относительно показателей формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду» (далее — форма N 1-ПВ (месячная)).

Источниками информации для показателей формы N 1-ПВ (месячная) являются первичные учетные документы, документы бухгалтерского учета и финансовой отчетности и другие документы, предусмотренные нормами действующего законодательства.

Одноименные показатели, содержащиеся в форме N 1-ПВ (месячная) и других формах государственных статистических наблюдений и рассчитанные по одной методологии и одинаковый период времени, являются тождественными.

Правильность данных, приведенных в форме N 1-ПВ (месячная), можно проверить путем проведения арифметического контроля, например:

— строка 1020 > или = строка 1070;

— строка 1030 или = строка 2020;

— строка 2010 (в отчете за январь) = строка 2020;

— строка 2010 > или = строка 2050;

— строка 2010 — строка 2010 предыдущего отчета или = строка 2060 + строка 2070.

Форма N 1-ПВ (месячная) состоит из двух разделов.

Об утверждении Инструкции относительно заполнения формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду»

Приказ Государственного комитета статистики Украины
от 26 октября 2009 года N 403

Зарегистрировано в Министерстве юстиции Украины
15 декабря 2009 г. за N 1211/17227

С изменениями и дополнениями, внесенными
приказом Государственной службы статистики Украины
от 27 февраля 2013 года N 67

В соответствии со статей 4, 14, 18 Закона Украины «О государственной статистике», частью 8 статьи 19 Хозяйственного кодекса Украины, с целью последующего совершенствования государственных статистических наблюдений по статистике труда и получения полной, всесторонней и объективной статистической информации ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Инструкцию относительно заполнения формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду» (далее — Инструкция), которая прилагается.

2. Респондентам при заполнении формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду» использовать Инструкцию, утвержденную этим приказом.

3. Департаменту статистики труда (Григорьевич Н. В.):

3.1. Подать этот приказ на государственную регистрацию в Министерство юстиции Украины.

3.2. Довести Инструкцию, утвержденную этим приказом, к сведению главных управлений статистики в Автономной Республике Крым, областях, городе Киеве и Управление статистики в городе Севастополе.

4. Признать таким, который утратил действие, с 15 января 2010 года приказ Госкомстата от 05.10.2006 г. N 463 «Об утверждении инструкций относительно заполнения форм государственных статистических наблюдений по труду», зарегистрированный в Министерстве юстиции Украины 23.10.2006 г. за N 1134/13008.

5. Этот приказ вступает в силу с 15 января 2010 года.

6. Контроль за выполнением этого приказа возложить на заместителя Председателя Власенко Н. С.

Председатель

А. Г. Осауленко

СОГЛАСОВАНО:

Заместитель Министра труда и
социальной политики Украины

В. Онищук

УТВЕРЖДЕНО
приказом Государственного комитета статистики Украины
от 26 октября 2009 г. N 403

Зарегистрировано
в Министерстве юстиции Украины
15 декабря 2009 г. за N 1211/17227

Инструкция
относительно заполнения формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду»

I. Общие положения

1.1. Эта Инструкция определяет порядок заполнения формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду» (далее — форма N 1-ПВ (месячная)).

1.2. Представление формы N 1-ПВ (месячная) осуществляется в соответствии с положениями пунктов 1.2 и 1.3 главы 1 Инструкции по статистике количества работников, утвержденной приказом Госкомстата Украины от 28.09.2005 г. N 286, зарегистрированной в Министерстве юстиции Украины 30.11.2005 г .за N 1442/11722 (с изменениями) (далее — Инструкция по статистике количества работников).

Перечень юридических лиц, их филиалов, представительств и других обособленных подразделений (далее — предприятия), которые отчитываются по форме N 1-ПВ (месячная), определяется органами государственной статистики в соответствии с действующей статистической методологией.

1.3. В адресной части формы N 1-ПВ (месячная) отмечаются наименование предприятия, местонахождение и место осуществления деятельности, относительно которого подается отчет.

Предприятие, которое заполняет форму N 1-ПВ (месячная) за структурное подразделение, указывает в соответствующей строке наименование этого структурного подразделения.

1.4. Основанием для составления отчета по форме N 1-ПВ (месячная) являются первичные учетные документы предприятия, в частности:

N П-1 «Приказ (распоряжение) о принятии на работу»;

N П-2 «Личная карточка работника»;

N П-3 «Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска»;

N П-4 «Приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора (контракта)»;

N П-5 «Табель учета использования рабочего времени»;

N П-6 «Расчетно-платежная ведомость работника»;

N П-7 «Расчетно-платежная ведомость (сведенная)»;

другие документы бухгалтерского учета и финансовой отчетности, предусмотренные действующим законодательством.

1.5. Определение показателей формы N 1-ПВ (месячная) осуществляется в соответствии с Инструкцией по статистике количества работников и Инструкции по статистике заработной платы, утвержденной приказом Госкомстата от 13.01.2004 г. N 5, зарегистрированной в Министерстве юстиции Украины 27.01.2004 г. за N 114/8713 (далее — Инструкция по статистике заработной платы).

1.6. Одноименные показатели, которые содержатся в форме N 1-ПВ (месячная) и других формах государственных статистических наблюдений, рассчитанные по одной методологии и одинаковый период времени, должны быть тождественными.

В приложении к этой Инструкции приведена таблица арифметического контроля показателей формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) (прилагается).

II. Показатели относительно количества работников и фонда оплаты труда

2.1. В строке 1010 отображается среднее количество работников предприятия в эквиваленте полной занятости, рассчитанное в соответствии с разделом 4 Инструкции по статистике количества работников.

2.2. В строке 1020 отображается сумма фонда оплаты труда всех работников, определенная согласно Инструкции по статистике заработной платы.

Показатель включает данные относительно фонда оплаты труда штатных работников (строка 1070), работающих по совместительству, лиц, выполняющих работы по гражданско-правовым договорам; учеников и студентов, которые проходят производственное обучение и производственную практику на предприятии; и других категорий работников (в том числе уволенных, а также восстановленных в должности по решению суда (статья 235 Кодекса законов о труде Украины (далее — КЗоТ))), которым осуществлялись начисления из фонда оплаты труда в отчетном периоде. В этой строке также отражаются суммы выплат по итогам работы за год, поощрений и других выплат, начисленных штатным работникам, находящимся в отпусках по беременности и родам или по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста (кроме помощи, предоставляемой за счет фондов государственного социального страхования).

(абзац второй пункта 2.2 с изменениями, внесенными согласно приказу
Государственной службы статистики Украины от 27.02.2013 г. N 67)

Суммы начислений за время отпусков в фонде оплаты труда отображаются пропорционально времени, которое приходится на дни отпуска в отчетном месяце (периоде).

2.3. В строке 1030 отображается сумма налога с доходов физических лиц, определенная с суммы фонда оплаты труда всех работников (строка 1020). Этот показатель рассчитывается путем умножения части фонда оплаты труда в облагаемом налогом доходе на общую сумму налога с доходов физических лиц.

Смотрите так же:  Возврат ставки при отказе

Сумма налога отображается в соответствии с размером фонда оплаты труда, начисленного за отчетный месяц (период), при этом пересчет налога работника за предыдущий год в строке 1030 не учитывается.

2.4. В строке 1040 отображается среднестатистическое количество штатных работников, рассчитанное в соответствии с пунктом 3.2 главы 3 Инструкции по статистике количества работников. При исчислении отмеченного показателя учитываются все категории штатных работников, кроме работников, которые находятся в отпусках в связи с беременностью и родами или для ухода за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

2.5. В строке 1050 отображается количество человеко-часов рабочего времени как отработанного штатными работниками (строка 1060), так и не отработанного, но оплаченного: период отпусков (основные, дополнительные, в связи с учебой и творческие) в части, которая приходится на рабочие дни отчетного месяца (периода); время отсутствия работников в период профессиональной подготовки, переподготовки или повышения квалификации; выполнение государственных или общественных обязанностей, простоев и других неявок, которые оплачиваются согласно действующему законодательству. В этой строке не учитывается время неявок на работу из-за временной нетрудоспособности, оплаченной по общеобязательному государственному социальному страхованию.

2.6. В строке 1060 отображается количество фактически отработанных штатными работниками человеко-часов, учитывая время, отработанное в выходные (по графику), праздничные и нерабочие дни, период служебных командировок, на сверхурочных работах, а также время работы надомников. Время, отработанное работниками, которые работают по совместительству на том же предприятии, где и основное место работы, учитывается в этой строке в полном объеме.

2.7. В строке 1070 отражается сумма фонда оплаты труда, начисленая штатным работникам, которые учтены в строке 1040. Данные строки 1070 должны согласовываться с показателем фонда оплаты труда всех работников (строка 1020) и могут быть меньше на сумму начислений лицам, не учитывающимся в среднеучетной численности штатных работников. В этой строке отражается также оплата работнику за время вынужденного прогула, начисленная по решению суда в размере среднего заработка при восстановлении его в должности (статья 235 КЗоТ), если он продолжает работать на предприятии.

(пункт 2.7 с изменениями, внесенными согласно приказу
Государственной службы статистики Украины от 27.02.2013 г. N 67)

2.8. Показатели в строках 1010 — 1070 заполняются за отчетный месяц и за период с начала года, которые отмечаются в заглавии отчета по форме N 1-ПВ (месячная).

2.9. В строке 1080 отображается количество работников, находившихся в отпусках без сохранения заработной платы, которые предоставлялись владельцем или уполномоченным им органом самостоятельно, в пределах своих полномочий по не зависимым от работника причинам, в частности на период прекращения выполнения работ.

К ним не принадлежат работники, не работавшие из-за простоя производства, который оформлен и оплачен согласно действующему законодательству, или находились в отпуске без сохранения заработной платы при согласии сторон (статья 26 Закона Украины «Об отпусках»).

2.10. В строке 1090 отображается количество работников, которые в отчетном месяце по экономическим причинам работали в режиме неполного рабочего дня (недели), то есть отработали меньше установленного рабочего времени в результате перевода их на работу с сокращенным рабочим днем (неделей) по причинам простоя производства или сокращения объемов работ.

В отмеченное количество не включаются работники, которые на условиях трудового договора приняты на неполный рабочий день (неделю) или которым был установлен такой график работы по их просьбе.

2.11. Показатели в строках 1080 и 1090 определяются за период, который охватывает с 1-го по последнее число отчетного месяца и касается тех категорий работников, которые учитываются в среднестатистическом количестве штатных работников (строка 1040 графы 1). Количество работников в отчетном месяце определяется независимо от даты начала и длительности отпуска без сохранения заработной платы (строка 1080) или момента установления режима работы с неполным рабочим днем (неделей) (строка 1090).

III. Показатели относительно задолженности перед работниками заработной платы и выплат социального страхования

3.1. В строке 2010 отражается общая сумма не выплаченной работникам заработной платы, срок выплаты которой истек до конца отчетного периода, если отчет по форме N 1-ПВ (месячная) составляется за январь — декабрь, то этот раздел заполняется по состоянию на 1 января следующего года и содержит информацию о сумме полностью или частично не выплаченной работникам заработной платы, начисленной за январь — ноябрь отчетного года и предыдущие годы.

(абзац первый пункта 3.1 с изменениями, внесенными согласно приказу
Государственной службы статистики Украины от 27.02.2013 г. N 67)

Если срок выплаты заработной платы на предприятии установлен в том же месяце, за который она начислена, в случае ее невыплаты до конца отчетного месяца эта сумма в разделе II формы N 1-ПВ (месячная) не отображается, то есть если в коллективном договоре срок выплаты заработной платы на предприятии установлен 30 числа, а заработная плата за июнь состоянием на 1 июля не выплачена, то отмеченная сумма в отчете за январь — июнь не отображается и в случае ее невыплаты на протяжении июля должна быть отображена в отчете за январь — июль (состоянием на 1-е августа).

Общая сумма задолженности (строка 2010) включает не выплаченную заработную плату всем категориям работников, а именно:

работникам, которые работают по совместительству;

лицам, которые работают по гражданско-правовым договорам;

3.1.1. Сумма долга включает ту часть начислений из фонда заработной платы, которая подлежит к выплате, то есть без учета обязательных для всех работников отчислений из заработной платы: налог с доходов физических лиц и взносы на общеобязательное государственное пенсионное страхование, общеобязательное государственное социальное страхование в связи с временной утратой трудоспособности и расходами, предопределенными рождением и захоронением, общеобязательное государственное социальное страхование на случай безработицы.

Не принадлежит к задолженной заработная плата, которая своевременно не получена по вине работника (депонируемая заработная плата).

3.1.2. Общая сумма долга по выплате заработной платы должна согласовываться с показателем просроченной кредиторской задолженности по оплате труда на соответствующую дату.

3.2. В строке 2020 отображается задолженность по выплате заработной платы, начисленной за предыдущие годы. В отчете за январь (состоянием на 1-е февраля) сумма в строке 2010 должна равняться сумме в строке 2020 в результате того, что срок выплаты заработной платы за январь еще не наступил. В следующих отчетах данные этой строки уменьшаются на сумму, которая была выплачена в соответствующем месяце отчетного периода в счет погашения задолженности за предыдущие годы.

3.3. В строке 2030 отображается количество всех работников (штатных работников, тех, которые работают по совместительству, по гражданско-правовым договорам, уволенных работников), которым не выплачена заработная плата, срок выплаты которой минул до конца отчетного периода.

3.4. В строке 2040 отражается сумма задолженности по выплатам работникам в связи с временной утратой трудоспособности, срок выплаты которых истек до конца отчетного периода, аналогично порядку, предусмотренному в пункте 3.1 этого раздела Инструкции. Она учитывает средства Фонда социального страхования по временной утрате трудоспособности на выплату застрахованным лицам: пособия по временной нетрудоспособности, беременности и родам, на погребение, а также средства предприятия по оплате первых пяти дней временной нетрудоспособности (включая нетрудоспособность, связанную с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием).

(пункт 3.4 в редакции приказа Государственной службы
статистики Украины от 27.02.2013 г. N 67)

3.5. В случае частичного погашения задолженности работникам ее остаток распределяется на задолженность по выплате заработной платы (строка 2010) и в связи с временной утратой трудоспособности (строка 2040) в пропорциях, которые существовали на момент образования задолженности.

Смотрите так же:  Отчетность на общем налогообложении

3.6. В строке 2050 данные заполняют только те учреждения и организации, оплата труда в которых финансируется за счет средств государственного и местных бюджетов (код статьи бюджетной классификации 2111 — заработная плата) и своевременно не рассчитались с работниками.

(абзац первый пункта 3.6 с изменениями, внесенными согласно приказу
Государственной службы статистики Украины от 27.02.2013 г. N 67)

Другие предприятия заполняют строку 2050 только в том случае, если ими за счет средств государственного бюджета осуществляются компенсационные выплаты работникам, предусмотренные Законом Украины «О статусе и социальной защите граждан, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы» (код статьи бюджетной классификации 2710 — выплата пенсий и пособий ), и существует задолженность по указанным выплатам.

(абзац второй пункта 3.6 с изменениями, внесенными согласно приказу
Государственной службы статистики Украины от 27.02.2013 г. N 67)

3.7. В строке 2060 данные заполняют только те учреждения и организации, оплата труда в которых финансируется за счет средств местных бюджетов (код статьи бюджетной классификации 2111 — заработная плата) и своевременно не рассчитались с работниками.

(пункт 3.7 с изменениями, внесенными согласно приказу
Государственной службы статистики Украины от 27.02.2013 г. N 67)

3.8. В строке 2070 отображается сумма задолженности по выплате компенсаций работникам, которые пострадали в результате Чернобыльской катастрофы, осуществляемой за счет государственного бюджета и принадлежащей к фонду оплаты труда. К таким выплатам принадлежат начисления, осуществленные в соответствии с Законом Украины «О статусе и социальной защиты граждан, которые пострадали в результате Чернобыльской катастрофы», а именно: доплата к заработку лицам, работающим на территориях радиоактивного загрязнения, оплата дополнительного отпуска (14 рабочих дней), разницы между предыдущим заработком и заработком на новой работе при переводе в связи с состоянием здоровья на нижеоплачиваемую работу.

Сумма, отображенная в строке 2070, также отображается в полном объеме в строках 2010 и 2050.

Директор департамента
статистики труда

Форма 1-ПВ (місячна)

Завантажити бланк 1-ПВ (місячна) мoжна за посиланням Форма № 1-ПВ (місячна).zip.

Форма 1-ПВ (місячна) «3віт з праці» затвердженa наказом Держстату №90 вiд 10.06.2016 р. Додатково:

Використовуються для заповнення такі нормативні акти:

02) Інструкція зі статистики кількості пpацівників, затверджена наказом Держкомстату №286 вiд 28 вересня 2005.

Принципи перевірки арифметичного контролю правильності даних у звіті 1-ПВ (місячна):

01) рядок 1020 > aбо = рядок 1070;

02) рядок 1030 aбо = рядок 2020;

04) рядок 2010 (у звіті зa січень) = рядок 2020;

05) рядок 2010 > aбо = рядок 2050;

06) рядок 2010 – рядок 2010 пoпереднього звіту або = pядок 2060 + рядок 2070.

Пoдається в органи статистики не пізніше 7 числа мiсяця, наступного за звітним.

Подають юридичні особи та їx відособлені підрозділи за списком, визначеним органами статистики.

Сомневаетесь какую программу для сдачи электронной отчетности через Интернет выбрать?

Можно ли отправлять отчетность в электронном виде бесплатно?

Использование электронной цифровой подписи: вопросы и ответы

СКАЧАТЬ ПОСЛЕДНИЕ ВЕРСИИ

Обновления программ электронной отчетности.

Заполнение формы «Отчет по труду» (№1-ПВ квартальная)

Статистическая отчетность по форме №1-ПВ (квартальная) «Отчет по труду» за январь-сентябрь 2015 подается на бланке утвержденном приказом Госкомстата Украины № 224 от 05.08.2014, не позднее 7 октября 2015.

Заполнение показателей раздела IV формы №1-ПВ (квартальная) в отчете за январь-сентябрь 2015 года, осуществляется по следующим интервалам:

  • Стр. 6 020-до 1378.00 грн.
  • Стр. 6030 от 1378.01 до 1500.00 грн.
  • Строки 6040-6110 заполняются согласно интервалов приведенных в форме №1-ПВ (квартальная).

В соответствии с изменениями, внесенными в Закон Украины «О государственном бюджете Украины на 2015 год» № 704-VIII от 17 сентября 2015 статья 8: с 1 сентября 2015 уровень минимальной заработной платы составляет 1378 грн.

Фонд рабочего времени (при 40-часовой рабочей недели) с сентября 2015 составляет 176 часов, за январь-сентябрь — +1477 часов.

Похожие материалы

  • Какую сумму ЕСВ должен уплатить предприниматель в 2017 году?
  • Новая форма декларации акцизного налога: какие изменения, как заполнять — ответы и примеры заполнения от сотрудников ДФСУ
  • Важные изменения, которые ожидают украинцев в июле 2018
  • Реквизиты новых счетов для уплаты налогов с 2 июля. Старые и новые счета будут действовать до 10.09.2018 одновременно.
  • Распорядители и получатели бюджетных средств могут уже регистрироваться и выкладывать отчеты

Укажите промокод:

Бухгалтерская и налоговая отчетность

Программы для сдачи отчетности

Календарь бухгалтера

НОВЫЕ МАТЕРИАЛЫ

Обновленная версия EDZV Единое окно 1.27.3 от 07 февраля 2019 года

Обновленная версия EDZV Единое окно 1.27.2 от 31 января 2019 года

Использование электронной цифровой подписи: вопросы и ответы

Новые версии форм финансовой отчетности

Обновление Соната 0.24.15 (25.01.2019)

Сайт ProKey содержит информацию о программном обеспечении, которое используется для формирования и отправки бухгалтерской отчетности в электронном виде.

Вы найдете детальное описание каждой программы, которая используется для подачи подачи электронной отчетности в налоговую, пенсионный фонд, органы статистики. Сможете выбрать подходящее Вашей организации программное обеспечение или сайт для формирования и (или) подачи бухгалтерской отчетности через Интернет.

У нас описаны как платные, так и бесплатные программы для сдачи отчетов в электронном виде.

Вы сможете скачать обновления и последние версии: Арт-звит плюс, ОПЗ, Соната, Медок.

Для каждой программы по формированию и отправке электронной отчетности подобраны инструкции по работе, приведены примеры.

Кроме того известно, что для отправки электронной отчетности необходима электронная цифровая подпись. Мы собрали наиболее используемые аккредитованные центры сертификации ключей: Мастеркей, Украина, Ключевые системы, ИВК, ИСД ГНС.

О каждом центре сертификации представлена информация:

  • о документах, которые требуются для регистрации
  • тарифы на услуги ЭЦП
  • процедура получения ЭЦП

Таким образом, Вы сможете выбрать программу для работы с электронной отчетностью на нашем сайте, не посещая множество других ресурсов в Интернете.

В разделе «Новости» — последние новости по системе Электронного администрирования НДС, изменения в работе программ электронной отчетности, появлении новых бланков бухгалтерской отчетности.

Изменения в Инструкции по заполнению № 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду»

С 04.06.2013 вступил в силу приказ Госстата от 27.02.2013 г. № 67 «О внесении изменений в Инструкцию относительно заполнения формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду» (опубликован 04.06.13 «Офіційний вісник України» N 39).

Данным приказом внесены следующие изменения:

строка 1020 «Фонд оплаты труда всех работников» — в данной строке нужно дополнительно учитывать оплату труда работников, восстановленных в должности по решению суда;

строке 1070 «Фонд оплаты труда штатных работников» — в этой строке добавлена «оплата работнику за время вынужденного прогула, начисленная по решению суда в размере среднего заработка при возобновлении его в должности (ст. 235 КЗоТ), если он продолжает работать на предприятии»;

Строка 2040 «Сумма задолженности по выплате работникам в связи с временной потерей трудоспособности, включая оплату первых пяти дней» – «отображается сумма задолженности по выплатам работникам в связи с временной утратой трудоспособности, срок выплаты которых истек до конца отчетного периода, аналогично порядку, предусмотренному в пункте 3.1 этого раздела Инструкции. Она учитывает средства Фонда социального страхования по временной утрате трудоспособности на выплату застрахованным лицам: помощи по временной нетрудоспособности, беременности и родам, на захоронение, а также средства предприятия по оплате первых пяти дней временной нетрудоспособности (включая нетрудоспособность, связанную с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием)» и т.д.

Смотрите так же:  Налоговая декларация по енвд на 2019 год 2 квартал

ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА СТАТИСТИКИ УКРАИНЫ

27.02.2013 г. N 67

в Министерстве юстиции Украины

16 мая2013 г. за N 755/23287

О внесении изменений в Инструкцию относительно заполнения формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду»

В соответствии со статьями 4, 14, 18 Закона Украины «О государственной статистике», с целью дальнейшего совершенствования государственных статистических наблюдений по статистике труда и получения полной, всесторонней и объективной статистической информации

1. Внести в Инструкцию относительно заполнения формы государственного статистического наблюдения N 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду», утвержденную приказом Госкомстата от 26 октября 2009 года N 403, зарегистрированного в Министерстве юстиции Украины 15 декабря 2009 года за N 1211/17227, такие изменения:

1.1. В разделе II:

абзац второй пункта 2.2 после слов «в том числе уволенных» дополнить словами и цифрами «, а также восстановленных в должности по решению суда (статья 235 Кодекса законов о труде Украины (далее — КЗоТ)»;

пункт 2.7 дополнить новым предложением такого содержания: «В этой строке отображается также оплата работнику за время вынужденного прогула, начисленная по решению суда в размере среднего заработка при возобновлении его в должности (статья 235 КЗоТ), если он продолжает работать на предприятии».

1.2. В разделе III:

в абзаце первом пункта 3.1 слова «декабрь — январь» заменить словами «январь — декабрь», а слова «ноябрь — январь» заменить словами «январь — ноябрь»;

пункт 3.4 изложить в такой редакции:

«3.4. В строке 2040 отображается сумма задолженности по выплатам работникам в связи с временной утратой трудоспособности, срок выплаты которых истек до конца отчетного периода, аналогично порядку, предусмотренному в пункте 3.1 этого раздела Инструкции. Она учитывает средства Фонда социального страхования по временной утрате трудоспособности на выплату застрахованным лицам: помощи по временной нетрудоспособности, беременности и родам, на захоронение, а также средства предприятия по оплате первых пяти дней временной нетрудоспособности (включая нетрудоспособность, связанную с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием)»;

в абзаце первом слова и цифры «код статьи бюджетной классификации 1111 — заработная плата» заменить словами и цифрами «код статьи бюджетной классификации 2111 — заработная плата»;

в абзаце втором слова и цифры «код статьи бюджетной классификации 1341 — выплата пенсий и помощи» заменить словами и цифрами «код статьи бюджетной классификации 2710 — выплата пенсий и помощи»;

в абзаце первом пункта 3.7 слова и цифры «код статьи бюджетной классификации 1111 — заработная плата» заменить словами и цифрами «код статьи бюджетной классификации 2111 — заработная плата».

2. Департаменту статистики труда (Сеник И. В.) подать этот приказ на государственную регистрацию в Министерство юстиции Украины.

3. Этот приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

4. Контроль за исполнением этого приказа возложить на заместителя Председателя Власенко Н. С.

Инструкция по заполнению 1-пв месячная

Отчетность по труду представляется работодателями в органы государственной статистики по своему территориальному местонахождению. Следует отметить, что с января текущего года Госкомстат ввел новые формы отчетности по труду и, соответственно, новые инструкции по их заполнению. В этой статье рассмотрим месячный отчет по труду по форме № 1-ПВ.

С целью дальнейшего совершенствования государственных статистических наблюдений по труду и получения полной, всесторонней и объективной статистической информации, приказом Государственного комитета статистики Украины от 03.08.2009 г. № 294 утверждены новые формы Отчета по труду по форме № 1-ПВ. Отчет по ф. № 1-ПВ (месячная) вводится в действие, начиная с отчетности за январь 2010 г., по ф. № 1-ПВ (квартальная) — с отчета за I квартал 2010 г.

Согласно абзацу второму п. 1.2 Инструкции по заполнению формы государственного статистического наблюдения № 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду», утвержденной приказом Государственного комитета статистики Украины от 26.10.2009 г. № 403 (далее — Инструкция № 403), перечень юридических лиц, их филиалов, представительств и других обособленных подразделений (далее — предприятий), которые подают отчеты по форме № 1-ПВ (месячная), определяется органами государственной статистики в соответствии с действующей статистической методологией.

Отчет по ф. № 1-ПВ (месячная) подается в органы государственной статистики не позднее 7-го числа месяца, следующего за отчетным.

Предоставление формы № 1-ПВ (месячная) осуществляется согласно положениям п. 1.2 и 1.3 главы 1 Инструкции по статистике количества работников, утвержденной приказом Госкомстата Украины от 28.09.2005 г. № 286 (далее — Инструкция № 286).

Юридическое лицо подает формы статистических наблюдений в органы статистики по месту нахождения, включая данные по обособленным подразделениям и структурным подразделениям (производствам, цехам, отделениям, участкам и пр.), которые находятся на одной с ним территории (город, район). Обособленные подразделения, расположенные на другой административной территории, подают формы статистических наблюдений по труду непосредственно органу государственной статистики по месту нахождения по их указанию. Если обособленные подразделения не ведут первичного учета рабочего времени и начисления заработной платы работникам, то отчеты за них составляет юридическое лицо (головное предприятие) и предоставляет органу государственной статистики по месту нахождения подразделения. Если предприятие имеет структурные подразделения, расположенные на другой административной территории или занимающиеся видами деятельности, отличными от видов деятельности самого предприятия, численность работников в которых составляет значительный удельный вес (не менее 30%) в общей численности сотрудников, то предприятие подает органу государственной статистики по своему месту нахождения формы государственных статистических наблюдений по труду относительно таких структурных подразделений с указанием их территориального расположения и вида экономической деятельности.

В случае изменения организационной структуры юридического лица информация по вопросам труда формируется следующим образом (табл. 1).

Табл. 1. Формирование информации для заполнения отчетности по труду

Алгоритм формирования показателей

Другие публикации:

  • Ведомственная экспертиза правовых актов Результаты проведения антикоррупционной экспертизы В Росаккредитации работа по проведению антикоррупционной экспертизы ведомственных нормативных правовых актов, проектов ведомственных нормативных правовых актов организована и […]
  • Приказ минздрава о питании детей до года 225 Приказ минздрава о питании детей до года 225 МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СССР МИНИСТЕРСТВО ВЫСШЕГО И СРЕДНЕГО СПЕЦИАЛЬНОГО от 26 марта 1987 года О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПЕРЕЧЕНЬ СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ, НА КОТОРЫЕ […]
  • Приказ министерства экономического развития рф no 141 Приказ Министерства экономического развития РФ от 30 апреля 2009 г. N 141 "О реализации положений Федерального закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и […]
  • Возврат компенсации отпуска Перерасчет компенсации за неиспользованный отпуск В соответствии с действующим трудовым законодательством при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска (ст. 127 ТК РФ). Предположим, в 2009 […]
  • Приказ министерства здравоохранения рк 145 Приказ министерства здравоохранения рк 145 В ДЕМО-режиме вам доступны первые несколько страниц платных и бесплатных документов.Для просмотра полных текстов бесплатных документов, необходимо войти или зарегистрироваться.Для получения […]
  • Приказ в овд по чс Приказ МВД РФ от 6 октября 2008 г. № 861 "Об утверждении Положения об организации и ведении гражданской обороны в системе МВД России" В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2007 г. N 804 "Об […]
Инструкция по заполнению 1-пв месячная