Как составить резюме без опыта работы

Несомненно, опыт работы – дает весомые преимущества при трудоустройстве, но и отсутствие такового не является препятствием.

Даже если у вас нет необходимого профессионального стажа, вы имеете личные качества, определяющие вашу потенциальную успешность, свежесть идей, новизну взглядов, готовность и желание развиваться.

Это основа, на которой и строится профессионализм. Поэтому, все необходимое у вас уже есть, а следование простым рекомендациям, позволит грамотно представить себя перед работодателем.

1. Не впадать в крайность

При составлении резюме важно избегать двух крайностей, которые часто играют злую шутку с соискателями.

Резюме первой крайности – это его скупость. Занижение своих качеств и способностей, открытая позиция «Я ничего не умею» вряд ли убедит работодателя в вашей значимости. Многие из соискателей — вчерашних выпускников — и не подозревают о том, как много они о себе могут рассказать, даже не имея должного опыта работы.

Резюме второй крайности – преобладание излишней и ненужной информации.

Излишняя информация — это информация, связанная с профессиональными навыками, но не имеющая отношения к претендуемой должности.

«Например, курсы ландшафтного дизайна для должности бухгалтера – это излишняя информация, не дающая оснований охарактеризовать специалиста. А наличие черного пояса по карате, у некоторых соискателей, и вовсе пугает».

Ненужная информация – это информация, не имеющая вообще какого-либо отношения к профессиональной деятельности.

«Например, если вы составляете резюме на вакансию «помощник юриста», то указанное в дополнительных навыках «люблю готовить» вряд ли ускорит ваше трудоустройство».

Все эти ошибки — результат того, что резюме составляется в отрыве от деятельности компании и требований должности.

2. Опыт как он есть

Золотая середина между двумя крайностями и есть тот опыт, те знания, умения навыки, которые у вас накопились за время обучения.

Что это может быть?

Производственная практика, самостоятельно организованные мероприятия, участие или даже получение призовых мест на конкурсах, конференциях, олимпиадах, отдельные узкоспециализированные знания.

Если тема дипломной работы связана с деятельностью компании, то имеет смысл ее указать. Не нужно забывать и о своих достижениях, напрямую связанных с будущей работой.

Эффективная самопрезентация это не приукрашивание каких-то качеств или представление и вовсе отсутствующих навыков, а всегда честное предъявление себя как специалиста, обладающего определенным базисом знаний.

Честность в данном случае выражается в адекватной оценке своих навыков – «это я хорошо знаю, потому что…», «с этим сталкивался в ходе практики», «этому готов научиться» и т.д.

В конце концов, говорите вы правду или нет, не так уж сложно проверить.

Поэтому проявляйте уважение к работодателю и не ставьте себя в неловкое положение впоследствии. К тому же честность это кредит доверия к вам в дальнейшем.

4. Сопроводительное письмо как способ самопрезентации

Конечно, бывают ситуации, когда по окончании вуза соискатель не может похвастаться даже минимальным опытом работы и кроме образования указывать больше нечего.

Даже это не повод впадать в отчаяние. Временное отсутствие профессиональных навыков, компенсируют личные качества и желание работать.

Именно с этим можно напрямую обратиться к работодателю в форме сопроводительного письма к резюме.

Профессиональные навыки — это то, что вы умеете делать, а личные качества — это то, что вы из себя представляете как личность с ее потенциальными возможностями. Личные качества также должны соизмеряться с требованиями вакансиями.

Пример описания личных качеств: способность аналитически мыслить, умение находить подход к разным людям, целеустремленность и настойчивость, способность быстро принимать решения в стрессовой ситуации, выполнять работу в срок и т.д.».

Сопроводительное письмо ни в коем случае не должно превращаться в «ну возьмите меня», здесь важно показать свою заинтересованность в работе – именно это должно стать главной темой сопроводительного письма.

Образец написания резюме без опыта работы

Иван Васильевич Змейка

Должность, на которую претендуете

Юрист, помощник юриста

Не следует писать в цели резюме «студент» или «без опыта работы»; указывайте одну конкретную должность, максимум — две, но смежные по сфере деятельности

Дата рождения: 12.03.1991г.

Контактная информация (телефон, е-mail):

+7 905 … … [email protected] com

1. Образование (этот раздел составляет 1/3 от всего резюме. Не используйте в названиях учебных заведений аббревиатур и сокращений)

2008-2012 гг. Южный федеральный университет, юридический факультет

Специальность: гражданское право

Форма обучения: очная

Тема дипломной работы – «Правовые основы управления государственными закупками»

2. Профессиональный опыт – прохождение преддипломной практики

02.2012 – 04.2012 в ООО «ТРИЗ» (юридические услуги)

Должность: стажер, помощник юриста

Обязанности: выполнение поручений руководителя, подготовка пакета документов для регистрации ООО, ИП, внесение изменений в учредительные документы, взаимодействие с органами государственной власти.

Достижения: при прохождении практики показал глубокие знания и ответственный подход к работе, за что был отмечен оценкой «отлично».

При перечислении достижений не используйте глаголы несовершенного вида: вел, делал, участвовал и др., правильно глаголы совершенного вида: сделал, повысил, достиг.

3. Дополнительная информация (знание иностранных языков, знание ПК, специальные профессиональные навыки, курсы повышения квалификации)

Знание ПК — уверенный пользователь правовых систем «Гарант», «Консультант», Word, Excel, Интернет.

Знание иностранных языков – английский язык базовый.

Профессиональные навыки – умение анализировать нормативно-правовые акты, знание гражданского‚ корпоративного права, умение правильно ориентироваться в законодательстве РФ.

Личные качества – ответственное и профессиональное выполнение обязанностей, умение интерпретировать статьи закона, аккуратность при подготовке юридической документации, внимательность.

Теги: трудоустройство, резюме
Материал подготовлен Чекулаевой Марией, психологом, бизнес-тренером, специалистом по подбору персонала

5 шагов к успешному резюме специалисту без опыта работы

Автор: Александра Подрезова, Ведущий консультант по подбору персонала Консалтинговой Группы «Аналитик-Центр».

Самый нужный документ необходимый при найме на работу это резюме рассказывающее работодателю о навыках, опыте работы, образовании и другой информации. В резюме важно — научиться писать его правильно!

При выборе кандидата на должность значимой информацией является — опыт работы. Но в подборе персонала естественно встречаются случаи, когда на вакансии претендуют специалисты без опыта работы, выпускники учебных заведений, студенты. Также как и «опытные соискатели» они имеют право на то, чтобы их резюме стало достоянием внимания работодателей.

Так как же составить резюме, не имея опыта работы? Поскольку опыта работы нет, то основные усилия при составлении резюме без опыта работы надо направить на другие разделы, которые позволят грамотно представить себя перед работодателем, давайте их и рассмотрим.

1. Помните о цели, составляя резюме

Обязательно указывайте цель работы: это может быть перечень должностей, которые соответствуют вашим пожеланиям, образованию, возможно тем навыкам, которые получили в процессе производственной практики. Стоит указывать 1-2 наименования должностей в определенной области, например: «Соискание должности: Менеджер по продажам, Торговый представитель». Откажитесь от разностороннего и многообразного перечень должностей, не имея опыта работы за спиной, вы просто можете спугнуть работодателя своими амбициями. Указывайте конкретную цель поиска работы, рассылая резюме на разные позиции.

Формулируя цель работы, будьте притязательны к себе! Не имея опыта работы, к желаемой должности/вакансии, можно добавить слово «стажер». Например: стажер-аналитик, стажер-юрист.

2. Расширьте данные об образовании

Раздел «Образование» — это поле где вы можете «развернуться» показав свои достоинства и преимущества перед другими кандидатами. Помимо основных сведений (период обучения в учебном заведении, название ВУЗа/CУЗа, название специальности и квалификации) можно указать темы курсовых и дипломных работ. Особенно эта информация будет ценной, если вы претендуете на близкую по роду деятельности вакансию. Например, претендуя на должность переводчика, уместным будет указать тему Дипломной работы «Методология и практика интенсивного метода обучения английскому языку», 2011г.

Если в процессе написания диплома вы проводили интересные исследования, то это можно также указать. Можете похвастаться средним балом диплома (если он выше 4) — хвастайтесь! Для работодателя важны не столько цифры, сколько ваша готовность и желание развиваться и обучаться. Например: «Средний балл успеваемости 4,6».

Также пункт об образовании можно расширить, включив в него информацию о пройденных курсах, повышениях квалификации, пройденных семинарах. Полезной информацией для работодателя будут ваши достижения/результаты, полученные за академические успехи, покажите, что умеете добиваться результатов. Укажите информацию о грамотах, премиях, награждениях, о выигранных грантах, конкурсах, участии в конференциях. Например, специалист претендующий на должность стажера-экономиста может указать: «Участие в студенческой научной конференции «Модернизационная стратегия развития экономики России», 1 место в личном зачете, 07.2008».

3. Указывайте любой свой опыт работы

В обычном понимании любого соискателя опыт работы это знания и практика, полученные соискателем в определенной компании при оформлении трудовых отношений. Но это совершенно не так! Если Вы не оформляли официально отношения с работодателем, а имели временную или разовую работу — это стоит включить в резюме, если конечно она непосредственно связана с вашей специальностью или вакансией, на которую претендуете. Недавний студент может указать в разделе опыт работы производственные практики, которые он проходил на предприятиях, излагая информацию, придерживаясь стандартной формы резюме. Например:

Смотрите так же:  Федеральный закон от 2 июля 2019 года n 185-фз

Как описать опыт работы в резюме

Опыт работы — вот на что в первую очередь смотрит компания, когда подбирает сотрудника. Как описать свой трудовой путь так, чтобы заинтересовать работодателя, читайте в материале Superjob.ru.

Описание опыта работы должно быть максимально конкретным. Каждой новой компании в вашем послужном списке должна соответствовать отдельная строчка с указанием периода работы, названия фирмы, ее краткой характеристики, вашей должности, обязанностей и достижений.

Период работы в организации указывайте с точностью до месяца: это позволит менеджеру по персоналу точно оценить, сколько именно вы там проработали. «2014—2015» — такое датирование оставляет ряд вопросов. Если вы, к примеру, устроились в организацию в январе 2014-го, а уволились в декабре 2015-го, значит, вы проработали в компании почти два года, а если пришли в декабре 2014-го, а ушли в феврале 2015-го, то ваш опыт на последнем месте работы составляет лишь два месяца, — разница существенная. Не заставляйте рекрутера гадать: резюме с неточным указанием сроков работы скорее всего отправится в мусорную корзину.

Название организации следует писать полностью, не полагаясь на то, что ее сокращенное наименование всем знакомо. Как правило, рекрутинговые порталы предлагают сообщить краткую информацию об организации — ее местонахождении (достаточно указать город, в некоторых случаях — еще и страну), сфере деятельности, численности персонала и т. д. «ООО «Эдельвейс». Реализация прохладительных напитков (офис в г. Тюмень). Численность персонала — 100 человек» — вполне приемлемый вариант для резюме.

Должность следует указывать четко и ясно — «менеджер по продажам», «главный бухгалтер», «медсестра». А вот писать общее наименование — «специалист», «менеджер», «сотрудник» — нерезультативно: уже из названия позиции должно быть понятно, чем именно вы занимались на предыдущих местах работы.

Соотносите описание обязанностей с целью резюме. Заполняя в резюме графу, которая называется «Должностные обязанности и достижения», не стоит слишком подробно излагать содержание своей работы — лучше сосредоточиться на главном. Исходите из того, на какую должность вы претендуете. Чтобы правильно расставить акценты, внимательно прочитайте объявление об интересующей вас вакансии и задумайтесь: что именно из вашего предыдущего опыта особенно важно для получения желаемой должности? К примеру, соискателю, претендующему на должность менеджера по маркетингу, но не имеющему подтвержденного предыдущей должностью опыта работы, стоит подчеркнуть, что он имеет отношение к маркетингу: если вы занимались заказом сувенирной продукции или, например, помогали организовывать промомероприятия, все это нужно отразить в списке обязанностей. Претендуете на руководящую позицию? Уделите особое внимание своему организаторскому опыту.

Если в своей работе вы использовали специальные инструменты, технологии, программное обеспечение, обязательно назовите их: не исключено, что именно это будет вашим конкурентным преимуществом. «Проектирование деталей и узлов с помощью системы NX»; «Расчет заработной платы сотрудников в программе 1С»; «Разработка интерфейса сайтов в Axure» — подобные строки, без сомнения, украсят резюме.

Особое внимание — конкретным достижениям на предыдущих местах работы. Избегайте размытых фраз и формулировок вроде: «большой опыт»; «повышение эффективности работы отдела»; «налаживание контактов со СМИ» и т. д. Помните, что при описании своих достижений вы должны руководствоваться правилом: чем конкретнее, тем лучше. Называйте цифры, приводите реальные примеры ваших инициатив. «Рост уровня продаж компании на 40% в год»; «Повышение цитируемости ньюсмейкеров компании в 3 раза» — достаточно всего несколько подобных пунктов, чтобы ваше резюме выгодно выделялось на фоне сотен других.

Если в резюме указано несколько мест работы, а список обязанностей и достижений практически совпадает, такое CV едва ли заинтересует рекрутера, ведь кандидат не демонстрирует никакого профессионального развития. Но на каждом из ваших мест работы наверняка были свои достижения! И даже если они кажутся вам небольшими, о них стоит рассказать.

Если в ходе работы в какой-то компании вас повысили, обязательно отразите это в резюме. Для этого добавьте новое место работы, введите прежнее название компании и в соответствующих графах укажите название новой должности, период работы и список изменившихся обязанностей и достижений.

Избегайте сокращений и неточностей. Название учебного заведения, места работы, перечисление обязанностей, достижений — все это пишите развернуто. Если же ваше резюме пестрит аббревиатурами, работодатель, вероятнее всего, не станет гадать, что скрывается за непонятными для него буквами.

Ни в коем случае не указывайте в своем резюме недостоверную информацию! Не стоит придумывать несуществующих мест работы, обязанностей и навыков. Едва ли таким образом вам удастся устроиться на работу своей мечты: опытный рекрутер легко вычислит обман, а первые же дни в компании сделают его очевидным. Лучше сосредоточьтесь на грамотном изложении своего реального опыта и правильной расстановке акцентов.

Успехов вам в составлении резюме и поисках работы!

Как правильно оформить резюме

Занимаясь проверкой и просмотром различных резюме, я очень часто замечаю различные недоработки в оформлении резюме. Подобные вещи приводят к тому, что резюме плохо читается, нужную информацию трудно и долго искать, глаз замыливается. Короче, как детская книжка без картинок.

В некотором роде эта статья расскажет вам об основах оформлении любых текстов. Также вы здесь найдете простые рецепты и методики написания красивого резюме.

Ошибки оформления резюме

Прежде чем рассказать о том, как правильно оформить резюме, я хочу описать ряд ошибок составления резюме. Все эти ошибки будут касаться только подачи информации, а не ее смысла.

Это первый пример оформления резюме (данные изменены). Человек его сам писал и оформлял в Word-е.

  • Первое, что бросается в глаза, это чрезмерное количество стилей шрифтов — полужирные, курсивные, подчеркнутые, мелкие, крупные, прописные, строчные и ряд шрифтов с комбинированными свойствами. Это очень усложняет чтение текста.
  • Вторая ошибка — отсутствие вертикальных отступов. Информационные блоки липнут друг к другу как части снеговика, почти наползая друг на друга. Такая компактность информации снижает ее читаемость.
  • Третий минус — частичное отсутствие выравнивания и отступов слева. Например, почему бы не сделать имя и фамилию отдельной строкой и не выровнять ее по центру? Почему бы не переместить контактные данные под фамилию и не выровнять их по одному краю?
  • Четвертый минус — каша из текста про обязанности. Почему обязанности написаны в одну длинную-длинную строку? Их удобнее их сделать списком, который будет легко читаться.

Итого: я вам привел реальный пример резюме толкового человека, который просто не задумался о том, как красиво оформить свое резюме.

Вот второй пример оформления резюме. По сравнению с первым, он более удачен, но все-таки имеет огрехи.

  • Если в первом примере было обилие шрифтов, то здесь виден их недостаток. Используется один шрифт и изредка он полужирный. Для правильного оформления резюме требуется чуть больше шрифтов и их стилей — главные заголовки крупнее (например, опыт работы или ФИО), даты мест работы можно также оформить иначе — это выделит их из серой массы.
  • Неверный акцент при использовании полужирных шрифтов. Везде выделена фраза «функциональные обязанности». Грамотнее выделять названия должностей. Так резюме лучше читается и заставляет глаз цепляться на нужных вещах.
  • Сложно воспринимаются даты работы, должности и названия компаний, т.к. все указано в одной строке. Понятнее будет разнести эту информацию на две строки — даты и название компании на одной строке, должность на второй. Это упростит чтение.
  • Описание обязанностей в виде каши (причем, в одном месте использован список — случайно. ). Эффективнее использовать списки.

Это также реальный пример одного составленного мной резюме. С такими вещами мне приходится работать постоянно.

Хорошая читаемость = удобство сканирования

Возможно вы слышали о различных способах чтения. Несколько упрощая, можно сказать, что существует два вида чтения:

  • Последовательное (слово за словом, строка за строкой).
  • Сканирование (беглый просмотр текста с остановками в интересных местах).

Как правило, каждый человек перед чтением каких-либо статей или материалов сначала их сканирует. На это может уйти 1, 5 или 30 секунд. Временные затраты не важны, важно то, что сначала мы пробегаем текст и только после этого начинаем его читать.

Если правильно оформить резюме на работу, вы сильно упростите его сканирование и чтение. Если же вы сделаете верные акценты, то сможете повысить шансы на трудоустройство и ускорить поиск работы.

Правила и требования к оформлению резюме

Первое, с чего начинается оформление резюме — это структура. В резюме должно быть:

  • Ваше ФИО и контактные данные.
  • Опыт работы (в обратном хронологическом порядке — последнее место сверху).
  • Образование (в обратном хронологическом порядке — последнее обучение сверху).
  • Навыки и знания

Все остальное в резюме вы пишете на свое усмотрение. Рекомендации, дополнительную информацию, курсы и тренинги, выполненные проекты и другие вещи можете как указать, так и не указывать.

Второе правило оформления резюме — один стиль для однотипных элементов. Если у вас несколько мест работы, то вы каждое оформляете одинаково. Аналогично действуйте, если у вас несколько образований.

При этом желательно придерживаться единого стиля всего резюме. Будет странно, если опыт работы у вас будет написан наклонным шрифтом, а образование подчеркнутым. Единый стиль также включает в себя одинаковое оформление заголовков разделов (опыт работы, образование, ключевые навыки и т.п.). Все это лучше рассмотреть на примере.

Образец оформления резюме

Я не хочу ходить далеко за примерами или что-то выдумывать, поэтому давайте посмотрим обыкновенную выгрузку резюме из hh.ru (с таким же успехом, можно взять почти любой сайт трудоустройства — zarplata.ru, rabota.ru, job.ru и так далее).

  • Везде используется один шрифт — Arial. Это тот самый единый стиль, который упрощает восприятие текста.
  • ФИО крупным шрифтом — сразу понятно, о ком пойдет речь.
  • Пояснения и заголовки разделов серым, блеклым цветом. Названия разделов не так важно выделять ярко, т.к. гораздо важнее то, что внутри этих разделов.
  • Название желаемой должности написано крупно и выделено жирным. Важно, чтобы это бросилось в глаза. Вообще вся верхняя часть резюме выделяет только две вещи: ФИО и желаемую должность.
  • В данном примере человек не указывает желаемую зарплату. Если бы указывал, то она также была бы выделена крупно и видно.
Смотрите так же:  Требования к тексту деловой переписки

Далее посмотрим на пример того, как правильно оформить в резюме опыт работы.

  • Сроки работы на местах указаны в левой колонке. Это очень хорошо видно и просто воспринимается.
  • Название компании и должность указаны достаточно крупно и бросаются в глаза. Это самая важная информация, поэтому на ней сделан акцент.
  • Несущественная информация (город работы) написан серым цветом. Не отвлекает от главного.
  • Обязанности написано относительно мелко и оформлены списком. Это наглядно смотрится и легко читается.

Аналогично можно рассмотреть другие блоки этого резюме, но я не вижу в этом смысла. Все аналогично и подобно уже рассмотренным разделам. Все сделано в единой стилистике.

Простой способ оформить резюме правильно и красиво

Есть очень-очень простой способ оформить резюме, даже не думая об этом. Это двухшаговый алгоритм.

  • Шаг 1. Заведите себе аккаунт на каком-либо сайте трудоустройства, вбейте туда информацию о себе и затем выгрузите готовый документ в формате Word.
  • Шаг 2. Исправьте то, что в этом документе вам не нравится. Как правило, это небольшие корректировки (что-то удалить, переставить местами, уменьшить/увеличить шрифт, убрать логотип).

Современные интернет-сервисы все вопросы оформления уже решили за вас. Используйте их и не изобретайте велосипед. Да и к тому же, главное — не оформление, а смысл слов, которые вы пишете.

Как правильно написать автобиографию (пример написания)? Образец

Пример написания автобиографии пригодится любому человеку, так как далеко не все знают, какие данные в ней нужно отразить. Оно и понятно: ведь не каждый день приходится сталкиваться с такой задачей. В результате возникают вопросы: как правильно написать автобиографию, что нужно в ней отразить в обязательном порядке и какими правилами написания нужно руководствоваться?

Основные правила написания автобиографии

Следует сразу сказать, что никаких особых требований к написанию автобиографий не предусматривается. Следовательно, составлять автобиографию необходимо руководствуясь общими требованиями к написанию деловых писем.

  1. Ваша автобиография не должна быть очень объемной. Постарайтесь быть лаконичными. Максимальный объем написанного не должен составлять более 1-2 листов текста. Как показывает практика, длинные «сочинения» не помогут вам раскрыться в глазах читающего — они скорее произведут обратный эффект.
  2. Написанное не должно содержать ошибок, общая форма изложения — деловой стиль. При рассмотрении вашей автобиографии, читающий будет уделять внимание не столько написанному, сколько тому, в какой форме это сделано. По этой причине грамотная речь позволит набрать вам «дополнительные баллы».
  3. Все события, описанные вами, должны быть изложены в хронологическом порядке, логично и последовательно. То есть нельзя сразу после рассказа о школе перейти к трудовой деятельности, пропустив иные учебные заведения, или вначале рассказать о месте работы, а потом упомянуть о полученном образовании.
  4. Информация о вас, изложенная в автобиографии, должна быть подлинной. Включение ошибочных или недостоверных сведений может помешать получить желаемую работу (или добиться иной цели) и создать не самую хорошую деловую репутацию.

Образец написания автобиографии

Для того чтобы вам было проще составить свою автобиографию, приведем пример ее написания:

«Я, Иванов Иван Иванович, родился 01 января 1990 года в городе Владивостоке Приморского края. В 1997 году поступил в общеобразовательную школу №1. В 2007 году окончил школу с золотой медалью. В этом же году начал обучение в Дальневосточном гуманитарном университете по специальности «Журналистика». В 2012 году закончил его с красным дипломом. С августа 2012 года и по сей день работаю журналистом в газете «Вестник Владивостока».

Женат на Ивановой Екатерине Павловне, 05 мая 1991 года рождения. Родилась в городе Владивостоке, образование высшее, работает юристом. Проживает совместно со мной по адресу: город Владивосток, ул. Комсомольская, д. 15, кв. 5.

Мать: Иванова Ольга Семеновна, родилась 02 февраля 1970 года в городе Владивостоке, образование высшее, работает бухгалтером. Проживает по адресу: город Владивосток, ул. Ленина, д. 1, кв. 1. Не судима.

Отец: Иванов Иван Петрович, родился 03 марта 1970 года в городе Владивостоке, образование высшее, работает инженером. Проживает по адресу: город Владивосток, ул. Ленина, д. 1, кв. 1. Не судим.

Брат: Иванов Петр Иванович, родился 04 апреля 1995 года в городе Владивостоке, в настоящее время обучается в Дальневосточном медицинском университете по специальности «Терапевт». Проживает по адресу: город Владивосток, ул. Ленина, д. 1, кв. 1. Не судим».

Любая другая автобиография пишется по такой же схеме с адаптацией под конкретный случай. Например, если написать автобиографию необходимо школьнику, то в тексте необходимо сделать уклон на достижения в учебе, участие в дополнительных образовательных мероприятиях (олимпиадах, конкурсах, выставках). Можно также отразить спортивную деятельность, рассказать о достижениях в спорте.

Если говорить об автобиографии студента, то нелишним будет включить в текст информацию о конференциях, студенческих конкурсах, научных работах, которые были подготовлены за время обучения. Если студент занимается дополнительной работой по своей специальности, то данный опыт требует отражения в автобиографии. Можно рассказать о пройденной практике, в том числе и производственной. Для студента наиболее важным является отражение активной жизненной позиции, легкой обучаемости, а также хорошего уровня теоретической подготовки. Если студент помимо учебы занимается спортом, представляет свой вуз на соревнованиях, то эту информацию также следует включить в биографию.

Автобиография на работу

Общую форму автобиографии мы уже рассмотрели выше. В принципе, автобиография на работу мало чем отличается от этих требований. Хотя некоторые отличия присутствуют:

  • автобиография для устройства на работу должна максимально отражать те качества, которые необходимы работодателю. Именно на этом следует сделать акцент, так как это позволит не только сэкономить время при обработке направленного вами документа, но и прорекламирует вас как соискателя;
  • не стесняйтесь описывать те проекты, в которых вы принимали участие и которые были успешны — опыт всегда ценен. Кроме того, такие примеры демонстрируют гибкость мышления, умение принимать решения и нести за них ответственность, способность соискателя работать в команде;
  • уделите достаточно внимания отражению полученного образования, но не акцентируйте на этом основное внимание работодателя (если, конечно, вы не молодой специалист без опыта работы, которому о профессиональных успехах пока рассказать нечего). Перечислите все места своего обучения и полученные квалификации, но не останавливайтесь на специфике обучения, написанных работах и так далее. Работодателю это вряд ли будет интересно — а если и будет, то он сам об этом спросит на собеседовании;
  • сразу отразите свои пожелания относительно будущей работы. Например, если вы предпочитаете работать самостоятельно, то лучше сказать об этом сразу, не теряя времени или не ломая себя, занимаясь построением отношений в команде. Помните о том, что не только вы заинтересованы в работе, но и работодатель заинтересован в вас. Без стеснения укажите желаемый размер заработной платы и иные условия работы, которые считаете для себя принципиальными. Подумайте и о возможности командировок: приемлемы ли они для вас? Вполне возможно, что вам нужен спокойный график, без поездок, так как у вас маленький ребенок, поэтому не скрывайте этого изначально — это позволит сэкономить время вам и потенциальному работодателю;
  • оцените свои деловые качества, указав сильные стороны. Если вы коммуникабельны, креативны, ответственны, исполнительны и т.п., то почему бы не заострить внимание работодателя на подобных характеристиках?

Образец написания автобиографии на работу

Теперь давайте рассмотрим образец написания автобиографии на работу по такой схеме. Она должна выглядеть примерно следующим образом:

«Я, Иванов Иван Иванович, родился 1 января 1980 года… (далее пишете все по тому же образцу, который мы приводили выше, до момента трудоустройства).

С августа 2012 года и по сегодняшний день работаю в газете «Вестник Владивостока». Мною был написан ряд статей, вызвавших большой резонанс в обществе, в частности: «Готовимся к школе», опубликованная в 7 выпуске газеты от 01.09.2014 и «Защитим родной край», вышедшая в 10 выпуске от 01.10.2014. В период трудовой деятельности творческий коллектив под моим началом разработал и внедрил новый проект «Ответ специалиста», организованный для официального сайта редакции газеты.

Проведение мониторинга посещаемости страницы проекта и сравнительного анализа продаж за 4 месяца текущего года с аналогичным периодом прошлого года позволило сделать определенные выводы. Например, внедрение проекта увеличило популярность газеты среди населения и подняло ее продажи на 10%. Кроме того, благодаря проекту газета заняла 1 место на ежегодном конкурсе «Лучше печатное издание 2014 года» и награждена почетным призом».

Этот пример наглядно показывает, как можно без лишней пышности рассказать о своих профессиональных достижениях и прорекламировать себя на рынке труда.

Следует также отметить, что в автобиографиях на работу принято отражать не только свои навыки и достижения, но и причины ухода с последнего места работы. При этом ограничиться фразой «по семейным обстоятельствам» можно только в случае, если вы ушли с работы именно по этой причине. Лучше четко ответить на такой вопрос, стараясь при этом оставаться тактичным и деликатным. Например, если причиной ухода стал конфликт с руководством, то не стоит говорить о том, что неблагодарный и глупый директор попросил вас освободить место — лучше описать это слегка «обтекаемо», но так, чтобы вас нельзя было упрекнуть во лжи, в грубости или невоспитанности. Например: «Причиной ухода с прошлого места работы стало изменение условий труда, делающих дальнейшую работу в организации неподходящей для меня». Если на собеседовании вас спросят, что именно изменилось, можно сказать, что новый руководитель изменил внутреннюю политику предприятия, что повлекло за собой изменение объема работы (ответственности, свободы, льгот и т. п.), а для вас новое положение вещей неприемлемо.

Смотрите так же:  Льготы на проезд жд билетов

Что еще нужно знать об автобиографии?

Автобиографию, которая составляется при поиске работы, чаще всего называют резюме (Подробнее см. Как правильно составить резюме/CV на работу 2017-2018 (образец пример бланк)?). Отличием резюме может считаться то, что в нем не нужно указывать данные о своих родителях, а также подробно раскрывать информацию о супругах и детях.

Основная задача резюме, в отличие от автобиографии, состоит вовсе не в рассказе о вашей жизни в целом с наглядной демонстрацией наиболее важных аспектов. Здесь требуется рассказать о вашем профессиональном уровне, указать, на какой карьерной ступени вы находитесь, позволяя работодателю оценить ваш потенциал именно как специалиста в своей области.

На сегодняшний день считается очень модным и правильным подкреплять свою автобиографию фотографией. Требований к фотографии нет, но, разумеется, соблюдать деловой стиль придется. То есть на снимке вы должны быть в деловой одежде, с аккуратной прической, фон — нейтральный.

Если говорить о резюме, то в нем можно сослаться на характеристику с последнего места работы и рекомендации, данные вам, если в вашей профессиональной области это практикуется и приветствуется. Например, рекомендации будут полезны педагогам, специалистам с узкой специализацией, практически всем гуманитариям.

Как правило, рекомендации и характеристики даются непосредственным руководителем, но возможно и написание их руководителем всей организации.

В документе уместно упомянуть также о прохождении воинской службы (мужчинам) и о периодах нахождения в отпуске по беременности и родам (женщинам).

В самом конце проставьте дату написания автобиографии и личную подпись.

Описание опыта работы в резюме

Опыт работы является следующей по важности информацией, которая интересует специалиста по подбору персонала. Информация в этом разделе помогает оценить качество ваших навыков.

Большая часть вопросов, которая ждет вас на собеседовании будет именно по опыту работы, который вы получили ранее. Особенно на последнем месте, которое интересует рекрутера больше всего.

Поэтому начните описание опыта с последнего места работы:

  • Укажите название компании.
  • Очень кратко опишите эту компанию (2-3 предложения о сфере ее деятельности).
  • Укажите название должности и даты вступления/увольнения.

И так весь трудовой опыт за последние 5-7 лет (или три последних места работы).

Описание обязанностей в резюме.

Важной составляющей успешного резюме является грамотное описание должносттных обязанностей. Поэтому не стоит подходить к описанию вашей деятельности на предыдущих местах работы как к простому перечислению всех своих обязанностей.

Вместо этого постарайтесь взглянуть на это с другой стороны — со стороны рекрутера. Какого кандидата он хочет найти?

Перед сотрудником отдела кадров проходят десятки резюме в день. И это только на одну открытую позицию! И все эти документы содержат списки вроде такого:

  • Консультирование покупателей по ассортименту
  • Работа с кассовым аппаратом
  • Стимулирование объема продаж
  • Ведение первичной документации

Можно ли по этому списку дать оценку вашему профессионализму?

Вот именно! Как рекрутеру отличить профессионала от посредственного кандидата, если резюме и тех и других сообщают одинаковую информацию, которая ничего не говорит о профессионализме соискателя?

Эта ситуация в которой и кадровик и соискатель играют в лотерею. Рекрутеру почти наугад приходится отбирать резюме. Потому, что кандидаты не удосуживаются сообщить важную информацию, которую рекрутер так ждет получить от соискателя, чтобы можно было воскликнуть: «Вот он — кандидат в котором так нуждается наша компания!»

Неужели вы думаете, что hr-специалисту доставляет огромное удовольствие перелопачивать весь этот ворох бестолковых резюме — на сайтах по трудоустройству, присланных по факсу или электронной почтой?

Главная задача кадровика — в кратчайшие сроки закрыть вакансию. Поэтому внесите больше полезной информации в свое резюме, чтобы открытая вакансия была закрыта ВАШЕЙ кандидатурой!

Принцип «И ЧТО ДАЛЬШЕ?»

Используйте принцип «И что дальше?» всякий раз, когда описываете свои должностные обязанности. Смысл этого принципа очень прост. Каждая организация преследует конкретную цель — именно поэтому важна не сама деятельность, а ее результат .

Часто в резюме пишут: «Стимулирование объема продаж». И здесь рекрутеру так и хочется спросить: «И что дальше? Что вы хотите мне этим сказать? Да, нам требуется сотрудник, который должен уметь продавать, НО нам также нужен сотрудник, который будет делать это ЭФФЕКТИВНО

Не нужно объяснять, что есть те кто работает хорошо, а есть те кто работает спустя рукава.

Вот и приходится приглашать десятки кандидатов на интервью. А по его окончании снова браться за поиски нужного человека. А все потому что 90% из тех чьи резюме выбрал рекрутер вызывают лишь уныние.

Облегчите жизнь и себе и рекрутеру — создайте ситуацию, которая в деловом мире называется «Выигрыш-Выигрыш» — это профессиональный подход как к трудоустройству, так и к ведению дел вообще.

Каждый раз, когда вы описываете чем вам приходилось заниматься на предыдущих местах работы не забывайте подкреплять написанное двумя-тремя словами, которые описывают результат. Всегда помните о принципе «И ЧТО ДАЛЬШЕ?»

Давайте постараемся улучшить наш список обязанностей, кратко описав результаты. Вот что примерно должно получиться.

  • консультации по ассортименту, с высоким порогом успешно завершенных продаж
  • стимулирование объема продаж за счет дополнительных продаж, успешное достижение плановых показателей
  • работа с кассовым аппаратом
  • ведение первичной документации

Теперь наш список имеет более профессиональный вид.

Это пример описания обязанностей продавца-консультанта. Обратите внимание, что первые два пункта давят на «больное место» этой позиции — эффективность продаж. Именно поэтому они помещены в начало списка. А последние два — это просто технические подробности.

Предложите в своем резюме лекарство для «больного места» той должности, на которую вы претендуете!

Как это будет выглядеть в резюме

В приведенном примере показано описание опыта только одного последнего места работы. Однако в большинстве случаев рекрутера интересует как минимум три последних места.

Для кадровика важно понять как шло ваше профессиональное развитие за посление 5-7 лет. Наибольшее предпочтение отдается тем кандидатам, чья трудовая история более равномерна — без «завихрений» далеко в сторону от основной профессии.

Мы уже говорили, что каждый профессионал отличается тем, что имеет четкую карьерную цель и планомерно к ней движется. Поэтому важно постараться сделать так, чтобы предшествующий опыт не выбивался из строя, особенно в сторону понижения должности (дауншифтинга).

Не секрет, что часто название должности в трудовой отличается от фактически исполняемых обязанностей. Поэтому при составлении резюме названия занимаемых должностей можно описывать более релевантно той должности, которая указана в вакансии.

Однако стоит учесть, что делать это нужно лишь в том случае, если у вас «проблемная» трудовая история в которой присутствуют «непрофильные» должности. Описанный способ хотя и позволяет значительно увеличить интерес работодателей к вашей кандидатуре, но при этом требует, чтобы различие было адекватно объяснено рекрутеру на собеседовании. Ведь как показывает практика, вопросы об этом обязательно возникнут.

Почему так важно тщательно поработать над описанием опыта?

Сосредоточив внимание на результатах, а не на обязанностях, вы осветите ваши достижения и будете уверены, что ваше резюме удостоится внимания, которого оно заслуживает.

Кроме того, вспомните о чем мы говорили, когда разбирали распространенную ошибку при составлении резюме. Составление резюме непосредственно связано с подготовкой к собеседованию — за все, что написано в этом документе вам придется ответить именно на нем. А тщательная проработка опыта позволит вам подготовиться к большей части вопросов интервью!

Если с описанием собственного опыта в резюме вы уже разобрались и составили свой послужной список, то переходите на следующую страницу. И вы узнаете как описать ваши профессиональные достижения, таким образом, чтобы читающий резюме кадровик окончательно убедился в вашем профессионализме и твердо решил немедленно пригласить вас на собеседование!

Другие публикации:

  • Требования к качеству процесса регулирования Оценка качества процессов регулирования Главная > Реферат >Коммуникации и связь "Оценка качества процессов регулирования" 1. Общие положения по оценке качества Устойчивость необходимое, но недостаточное требование, предъявляемое к […]
  • Гражданский кодекс как по-французски Любовь по-французски «Париж – город любви», - слышим мы постоянно и не всегда задумываемся: что это – клише или правда жизни? Но каждый турист, впервые прибывший в столицу Франции, очень скоро подмечает характерную особенность этого […]
  • Накопительная страховка Пресса о страховании, страховых компаниях и страховом рынке МКмобиль, 8 февраля 2009 г.Страх без правил Мировой финансовый кризис бесцеремонно спихнул российскую экономику на шаткие рельсы экономического спада, привнеся в нашу […]
  • Учебное пособие стоматология Учебное пособие по стоматологии Рецензент -Ронь Г.И., д.м.н., профессор, декан стоматологического факультета УГМА Учебное пособие по стоматологии. - Омск: ОГМА. - 2000. - С. Учебное пособие предназначено для повышения качества обучения […]
  • Собственность кпсс Собственность кпсс Дело о проверке конституционности Указов Президента Российской Федерации от 23 августа 1991 года N 79 "О приостановлении деятельности Коммунистической партии РСФСР", от 25 августа 1991 года N 90 "Об имуществе КПСС и […]
  • Адвокат субботина Субботина Анжела Закажите у юриста консультацию, документ или напишите сообщение Обратиться к юристу "Ведь я всего только и хочу, чтобы все всегда было по-моему." Б. Шоу На проекте: с 30 Января 2013 Большое спасибо, Анжела. А как можно с […]
Как красиво оформить опыт работы